OPEN Konsultacje i Szkolenia – Poznań

SZKOLENIA OTWARTE - POZNAŃ

wybrane propozycje na III kwartał 2026

Asertywność i efektywność osobista – jak lepiej zarządzać czasem i zadaniami

POZNAŃ

02-03.07.2026

  • Narzędzia skutecznej komunikacji
  • Asertywna komunikacja – czyli stanowcze, ale łagodne załatwianie spraw
  • Techniki argumentacji i perswazji w codziennych sytuacjach zawodowych,
  • Stawianie granic w pracy i obrona własnego stanowiska
  • Zarządzanie sobą w czasie – priorytety, planowanie i organizacja zadań
  • Najczęstsze problemy w organizacji pracy i sposoby ich ograniczania przeciwdziałania

1690 PLN +23% VAT

Komunikacja z klientem w sprzedaży i obsłudze – od pierwszego kontaktu do zamknięcia rozmowy

POZNAŃ

06-07.08.2026

  • Prowadzenia rozmowy sprzedażowej krok po kroku
  • Badanie potrzeb klienta – skuteczne pytania i aktywne słuchanie
  • Język korzyści w prezentacji oferty i argumentacji sprzedażowej
  • Komunikacja z trudnym klientem i radzenie sobie z emocjami w rozmowie
  • Umiejętność utrzymania wysokiego standardu obsługi w wymagających warunkach

1690 PLN +23% VAT

ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM I dla młodych menedżerów – komunikacja, style kierowania, motywowanie, delegowanie, feedback

POZNAŃ

03-04.09.2026

  • Budowanie autorytetu – wiarygodność w relacjach z pracownikami
  • Efektywna komunikacja w zarządzaniu
  • Style kierowania – dopasowanie stylu kierowania do zespołu i sytuacji
  • Delegowanie i kontrolowanie zadań
  • Udzielanie feedbacku, motywowanie i uzasadnianie decyzji

1690 PLN +23% VAT

SZKOLENIA OTWARTE AKTUALIZOWANE SĄ RAZ NA KWARTAŁ

Co nowego na blogu:

Coaching menedżerski skierowany jest do osób zarządzających i nastawiony jest na doskonalenie umiejętności zarządzania.

czytaj wiecej >>>

Development Center jest najpełniejszym i najbardziej trafnym sposobem zbierania informacji o osobach reprezentujących różne stanowiska i pełniących różne funkcje w danej organizacji. Zwykle DC wykorzystywane jest jako narzędzie diagnozy mocnych i słabych stron poszczególnych menedżerów lub specjalistów po to, by móc w trafny sposób zaplanować procesy rozwojowe w organizacji.  

czytaj więcej >>>

Metoda 360° używana jest najczęściej jako metoda „okresowego przeglądu” kompetencji „miękkich” kadry menedżerskiej. W systemie tym każdy z ocenianych dokonuje samooceny oraz otrzymuje informację zwrotną od osób, z którymi współpracuje…   

czytaj więcej >>>

+48 616 622 400

biuro(at)open-szkolenia.pl

ul. Serbska 6a/1, 61-696 Poznań

Jak do nas trafić:

WAŻNA INFORMACJA DLA PRZYJEŻDŻAJĄCYCH SAMOCHODAMI:
Biuro naszej firmy mieści się na osiedlu strzeżonym szlabanem. Osoby przyjeżdzające samochodem prosimy o zadzwonienie stojąc przed wjazdem. Któryś z naszych pracowników wyjdzie i otworzy szlaban pilotem umożliwiając Państwu wjazd na parking pod biurem.

Zaufali nam M.IN.: